十九大报告中提出建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚
和精益求精的敬业风气。报告中所提的工匠精神，在笔者看来，是具有新时代内涵的。
新时代的工匠精神的基本内涵，主要包括爱岗敬业的职业精神、精益求精的品质精神、协作共进的团队精神、追求
卓越的创新精神这四个方面的内容。其中，爱岗敬业的职业精神是根本，精益求精的品质精神是核心，协作共进的
团队精神是要义，追求卓越的创新精神是灵魂。
爱岗敬业的职业精神。爱岗敬业，是爱岗和敬业的合称，二者互为表里，相辅相成。爱岗是敬业的基础，而敬业是
爱岗的升华。具体来说，所谓爱岗，就是要干一行，爱一行，热爱本职工作，不能见异思迁，站在这山望那山高。
所谓敬业，就是要钻一行，精一行，对待自己的工作，要勤勤恳恳，兢兢业业，一丝不苟，认真负责。笔者调研中
发现，凡是获得工匠和劳模荣誉称号的工人，都是爱岗敬业的典范，很多人都在本职岗位上工作了二三十年之久，
干出了一番事业。所以，工匠精神最根本的内涵，就是爱岗敬业的职业精神。
精益求精的品质精神。顾名思义，精益求精，是指一件产品或一种工作，本来做得很好了，很不错了，但还不满足
，还要做得更好，达到极致。精益求精的品质精神是工匠精神的核心，一个人之所以能够成为工匠，就在于他对自
己产品品质的追求，只有进行时，没有完成时，永远在路上；他不惜花费大量的时间和精力，反复改进产品，努力
把产品的品质从99%，提升到99.9%、再提升到99.99%。对于工匠来说，产品的品质只有更好，没有
最好。笔者在调研中，最深感受之一就是，追求极致、精益求精，是获得各类工匠荣誉称号的工人的共同特点，这
也是他们能身怀绝技、在国际、全国或省的各种技能大赛中夺金戴银的重要原因。
协作共进的团队精神。如果说爱岗敬业的职业精神、精益求精的品质精神是传统的工匠精神中具有的内涵，那么，
协作共进的团队精神则主要体现于新时代的工匠精神之中。因为和传统工匠不同，新时代工匠尤其是产业工人的生
产方式已不再是手工作坊，而是大机器生产，他所承担的工作，只是众多工序中的一小部分。比如复兴号列车，一
列车厢就有三万七千多道工序，这三万七千多道工序，一个人是不可能完成的，必须由车间或班组亦即团队协作来
完成。团队需要的是协作共进，而不是各自为战。因此，协作共进的团队精神是现代工匠精神的要义。所谓协作，
就是团队成员的分工合作；所谓共进，就是团队成员的共同努力、共同进步。
追求卓越的创新精神。和协作共进的团队精神一样，追求卓越的创新精神也是新时代工匠精神的内涵之一，甚至是
新时代工匠精神的灵魂。传统的工匠精神强调的是继承，祖传父、父传子、子传孙，是传统工匠传承的一种主要方
式，而新时代的工匠精神强调的则是在继承基础上的创新。因为只有在继承基础上的创新，才能跟上时代前进的步
伐，推动产品的升级换代，以满足社会发展和人们日益增长的对美好生活的需要。有无追求卓越的创新精神，是判
断一个工人能否称之为新时代工匠的一个重要标准。
当前，我国正处在从工业大国向工业强国迈进的关键时期，培育和弘扬严谨认真、精益求精、追求完美的工匠精神
，对于建设制造强国具有重要意义。而只有对新时代工匠精神的基本内涵形成共识，才能树匠心、育匠人，为推进
中国制造的品质革命提供源源不断的动力。